İlkokul Öğretmenleri Sağlık ve Sosyal Yardım Sandığı’nın Finansal Performans Analizi

Abstract

Yardımlaşma sandıkları da kâr amacı güden işletmeler gibi verimliliğe odaklanarak faaliyetlerini sürdürmelidir. Üyelerin maksimum seviyede fayda sağlamaları ancak sandıkların verimli çalışmaları ile mümkün olabilmektedir. İlkokul Öğretmenleri Sağlık ve Sosyal Yardım Sandığı (İLKSAN) kanun ile kurulan ve üyelerinin faydalanma derecesini en yüksek noktaya taşımak durumunda olan bir kuruluştur. Bu çalışma ile İLKSAN için performans ölçümü yapılmıştır. Performans ölçümünde dokuz adet ölçüt belirlenmiştir. Belirlenen ölçütlere göre İLKSAN'ın 2006-2015 yılları arasındaki bilanço ve gelir tabloları COPRAS, ELECTRE III ve TOPSIS yöntemleri kullanılarak analiz edilmiştir. Analiz sonuçları yöntemlere göre benzerlik göstermiştir. COPRAS ve TOPSIS yöntem sonuçları birbirine eşit çıkmıştır. Ancak ELECTRE III sonuçları bu iki yöntemin sonuçlarından biraz ayrılmıştır. COPRAS ve TOPSIS yöntemlerine göre en başarılı yıl 2007 olurken ELECTRE III'e göre 2014 yılı olmuştur.

Social funds are supposed to be operating efficiently like profit organizations. Only then can the members of a social fund be provided with the maximum level of benefits. Likewise, the Health and Welfare Fund for Elementary School Teachers (İLKSAN) established by law, is supposed to reach the maximum efficiency level to provide the most benefits for its members. This study measures the performance efficiency of İLKSAN. The balance and income sheets of the İLKSAN between 2006 and 2015 were analyzed by COPRAS, ELECTRE III and TOPSIS according to the 9 criteria determined beforehand. The results showed similarity according to the method used. COPRAS and TOPSIS produced equal results while ELECTRE III have different results. According to the results of COPRAS and TOPSIS, 2007 was the most efficient year, whereas ELECTRE III says the best performance was obtained in 2014.