Ara
Toplam kayıt 1, listelenen: 1-1
Yöneticilerde iş stresi, iş doyumu ve örgütsel bağlılık arasındaki ilişkinin analizi; TEDAŞ örneği
(Kırıkkale Üniversitesi, 2003)
ÖZET Rekabetin hızla arttığı, teknolojinin hızla ilerlediği günümüzde örgütlerin bu değişime ayak uydurabilmesi ve daha verimli olabilmeleri nitelikli iş gücüne sahip olmanın yanında bu iş gücünün en iyi şekilde sevk ve ...