Yavaşi, Mahmut2020-06-252020-06-252007Yavaşi, M. (2007). Elimination of Religious Discrimination at Workplace in the EU with Particular Reference to the UK. Uluslararası Hukuk ve Politika, 3(10), 115 - 128.1305-5208https://app.trdizin.gov.tr/publication/paper/detail/T0RReU56YzM=https://hdl.handle.net/20.500.12587/842Bir kısım uluslararası, bölgesel ve ulusal hükümler çalışma yaşamında eşitliğin sağlanması için, her türlü ayırımcılığın giderilmesiyle mücadeleye yer veren hükümler içermektedir. 2000/78/EC numaralı Konsey Direktifi dine dayalı ayırımcılığın çalışma yaşamında giderilmesine yönelik bağlayıcı hükümler içermektedir.Some international, regional and national provisions state that every form of discrimination must be combated in order to ensure equal treatment at workplace. Council Directive 2000/78/EC contains special binding provisions with regard to religious discrimination at workplace.eninfo:eu-repo/semantics/openAccessUluslararası İlişkilerSiyasi BilimlerArticle31011512884277