Yazar "Yelek, Ayşe" seçeneğine göre listele
Listeleniyor 1 - 4 / 4
Sayfa Başına Sonuç
Sıralama seçenekleri
Öğe KISIT PROGRAMLAMA VE HEDEF PROGRAMLAMA ENTEGRASYONU İLE VARDİYA ÇİZELGELEMESİ: HİDROELEKTRİK SANTRAL UYGULAMASI(2020) Ozcan, Evrencan; Alakaş, Hacı Mehmet; Yelek, Ayşe; Eren, TamerToplumsal hayatın gereksinim duyduğu enerjinin kesintisiz, güvenilir, zamanında, temiz ve ekonomik yollarla üretilmesi ve en uygun fiyatlarla arz edilmesi olarak tanımlanan sürdürülebilir enerji arzı, gelişmiş ve gelişmekte olan ülkeler için büyük önem taşımaktadır. Dünya enerji karışımındaki yaklaşık beşte birlik payı ile en gelişmiş yenilebilir enerji teknolojisi olan hidroelektrik santraller ise, sürdürülebilir enerji arzının tüm dünyada olduğu gibi Türkiye’de de sağlanması açısından kritik öneme sahiptir. Hidroelektrik santrallerde tüm elektrik üretim tesislerinde olduğu gibi vardiyalı bir çalışma programı bulunmaktadır. Bu sürekli üretim tesislerinde gerçekleşebilecek olan uzun süreli arızaların engellenmesini ve üretimin kesintisiz bir şekilde devam edebilmesini sağlayan personellerin işletmenin istekleri ve yasal yükümlülükler doğrultusunda analitik olarak çizelgelenmesi önemli bir husustur. Buradan hareketle bu çalışmada, bir hidroelektrik santralde çalışan personellerin çizelgelenmesi problemi ele alınmıştır. Problemin çözümü için kısıt programlama ve hedef programlamanın entegre edildiği model literatürde ilk defa önerilmiştir. Gerçek veriler ile oluşturulan bu entegre modelin çözümü neticesinde 3 vardiyada çalışan 28 personel için 31 günlük optimal bir çizelge elde edilmiştir. Elde edilen yeni çizelgede vardiya ekipleri arasında adaletli ve dengeli bir atama yapılarak işletmenin istekleri ve personelin memnuniyeti sağlanmıştır.Öğe KISMİ ZAMANLI ÇALIŞAN PERSONELLERİN ÇİZELGELENMESİ: KIRIKKALE ÜNİVERSİTESİ MERKEZ KÜTÜPHANESİ ÖRNEĞİ(Kırıkkale Üniversitesi, 2018) Eren, Tamer; Yelek, Ayşe; Demirel, Betül; Alağaş, Hacı MehmetGünümüzde, personel çizelgeleme çok geniş bir alana yayılmış olup işlerin aksamamasıiçin önemlidir. Personeller genellikle işyerlerinde vardiyalı olarak çalışmaktadırlar.Buna bağlı olarak verilen hizmetin çok iyi bir şekilde yerine getirilmesi içingünlük çalıştıkları vardiyaların düzenli ve sistemli bir biçimde planlanması gerekmektedir.Bu çalışmada da Kırıkkale Üniversitesi Merkez Kütüphanesinde kısmizamanlı çalışan kırk öğrencinin bir aylık periyotta vardiya düzeninin belirlenmesiproblemi ele alınmıştır. Öğrencilerin özel istekleri de dikkate alınarak, problemin çözümündehedef programlama yöntemi kullanılmıştır. Hedef programlamada her biröğrencinin sabah ve öğleden sonra vardiyalarının sayısının eşit olması amacıyla ikihedef belirlenmiştir. Hedef programlama modeli ILOG Cplex Optimizasyon programıile modellenmiştir ve problemin çözümü elde edilmiştir.Öğe Metro İstasyon İşletme Şeflerinin Vardiyalarının Hedef Programlama ile Çizelgelenmesi(2019) Yelek, Ayşe; Eren, Tamer; Gür, Şeyda; Alakaş, Hacı MehmetPersonel çizelgeleme problemi işletmeler için önemli bir sorundur. Doğru personele doğru görevin doğru zamanda verilmesi ve işgücünün verimli kullanılması, üretimin veya hizmetin aksamadan yapılmasını doğrudan etkiler. Aynı zamanda personel için adaletli bir çalışma planının oluşturulması ve personel haklarının korunması personel memnuniyetini artırır. Raylı sistemlerde ise personellerin çizelgelenmesi hizmetin sürekliliğini ve güvenliğini sağladığı için hem çalışan hem de sistemin kullanıcıları olan yolcular için büyük önem taşımaktadır. Bu çalışmada da ANKARAY metrosunda çalışan istasyon işletme şefleri için çalışma planının oluşturulması amaçlanmıştır. Problemin çözümünde hedef programlama yöntemi kullanılmıştır. Hedef programlama ile oluşturulan matematiksel modelin çözümünde ise ILOG Cplex Optimizasyon programı kullanılmıştır. Yirmi personel için iki ana ve iki ek vardiya ile tatil günlerinin dikkate alındığı otuz bir günlük bir çizelge oluşturulmuştur.Öğe TAŞINMAZ DEĞERLEME KRİTERLERİNİN BELİRLENMESİ VE KRİTERLERİN ÖNEM DERECELERİNİN ÇOK ÖLÇÜTLÜ KARAR VERME YÖNTEMİ İLE HESAPLANMASI(Kırıkkale Üniversitesi, 2018) Demirel, Betül; Yelek, Ayşe; Alağaş, Hacı Mehmet; Eren, TamerGünümüzde hem ihtiyaç olarak hem de yatırım aracı olarak taşınmazlar çok tercih edilmektedir. Taşınmaz bina, apartman, iş yeri, konut, villa, fabrika, arsa, arazi vb. mülklere verilen genel bir isimdir. Taşınmaz değerlemelerinin sübjektif olarak yapılmasından dolayı taşınmazların gerçek alım satım değerleri ile belirlenen değerleri farklılık göstermektedir. Buna bağlı olarak da taşınmaz değerlerinde tutarsızlıklar oluşmakta ve değerleme için hangi kriterlerin önemli olduğunun araştırılması önem kazanmaktadır. Bu çalışmada taşınmaz alt sınıfında yer alan dairelerin değerlemesi için uzman kişilerle yapılan görüşmeler sonucunda 6 adet kriter ve bu kriterlere bağlı olarak 27 adet alt kriter belirlenmiştir. Dairelerin değerlemesi yapılırken kriterlerden hangisinin daha önemli olduğunu belirlemek amacıyla çok ölçütlü karar verme yöntemlerinden biri olan Analitik Hiyerarşi Prosesi (AHP) kullanılmıştır. Kriterler uzmanlar tarafından karşılaştırılmıştır ve kriterlerin önem dereceleri hesaplanmıştır. Sonuç olarak bir dairenin fiyatını etkileyen en önemli iki faktörün konum ve alt yapı olduğu bulunmuştur.
