Türkiye'de Kamu Yönetimi Eğitiminin Mevcut Durumu Ve Sorunlarına Yönelik Bir Çözümleme

Basit Öğe Kaydı
dc.contributor.authorAksoy, Esra
dc.contributor.authorÖzkan, Fatih
dc.date.accessioned2025-01-21T14:19:43Z
dc.date.available2025-01-21T14:19:43Z
dc.date.issued2023
dc.description.abstractSosyal bir sistem olarak kamu yönetimi; halk, örgüt, kamu personeli, kamu politikası, norm düzeni ve mali kaynak gibi öğelerden oluşan bir bütündür. Kamu hizmeti sunumunda temel aktör olan kamu personeli ise bu öğeler arasında önemli bir yere sahiptir. Kamu yönetimi ve eğitim arasındaki ilişkide bu noktada başlamaktadır. Eğitim insan yaşamının her alanında insanı geliştiren ve ilgili alana hazırlayan önemli bir olgudur. Nihayetinde kamu yönetimi eğitimi de örgütlerin önemli bir parçası olan insan kaynağının eğitiminde büyük bir role sahiptir. Bu nedenle kamu yönetimi ile eğitim arasındaki ilişki üzerinde durulması önemli olabilmektedir. Kamu yönetimi eğitimi konusunda köklü bir geçmişe sahip olan Türkiye, Cumhuriyetinin 100. yılında geldiği noktada kamu kurumlarında çalışan görevlilerin nitelikleri ve istihdam koşullarının ne derece etkin olduğunun sorgulanması önemli olabilmektedir. Çünkü devletin herhangi bir kurumunda görev alan ve kamu hizmeti sunan kamu görevlisinin donanımlı olması, devletin sağlam bir yapı üzerinde durduğunu göstermektedir. Nitekim devletin sağlamış olduğu donanımlı kamu görevlisi istihdamı daha iyi bir hizmet verebilmesinin koşullarından biridir. Bu da etkin bir kamu yönetimi eğitimi ile gerçekleşebilmektedir. Dolayısıyla gerek hizmet öncesi gerekse hizmet içerisinde sağlanan kamu yönetimi eğitimi ve daha sonra nitelikli ve donanımlı personel istihdamının gözetimi, devletin işleyişini yakından etkilemektedir. Bu doğrultuda çalışmada Cumhuriyetin ilan edilişinin 100. yılında, Türkiye’de mevcut kamu yönetimi eğitiminin ne derece etkin olduğunun sorgulanması amaçlanmaktadır. Bunun yanında çalışmada Türkiye’de kamu yönetimi eğitiminin ve kamu personelinin istihdam niteliğinin pratikteki olan eksikliklerine dikkat çekilecektir.
dc.identifier.dergipark1384854
dc.identifier.issn2149-0732
dc.identifier.issn2602-4845
dc.identifier.issue2-218
dc.identifier.startpage228
dc.identifier.urihttps://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/3511583
dc.identifier.urihttps://dergipark.org.tr/tr/pub/kkujebpir/issue/82004/1384854
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12587/19058
dc.identifier.volume9
dc.language.isotr
dc.publisherKırıkkale Üniversitesi
dc.relation.ispartofEkonomi İşletme Siyaset ve Uluslararası İlişkiler Dergisi
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.snmzKA_20241229
dc.subjectKamu Yönetimi Eğitimi
dc.subjectKamu Görevlisi
dc.subjectPersonel Yönetimi
dc.subjectPublic Administration
dc.subjectKamu Yönetimi
dc.titleTürkiye'de Kamu Yönetimi Eğitiminin Mevcut Durumu Ve Sorunlarına Yönelik Bir Çözümleme
dc.typeArticle

Dosyalar

Koleksiyon

Ekonomi İşletme Siyaset ve Uluslararası İlişkiler Dergisi Koleksiyonu