Ara
Toplam kayıt 16, listelenen: 11-16
Kariyer yönetiminin çalışan motivasyona etkileri (Jandarma Havacılık Komutanlığı örneği)
(Kırıkkale Üniversitesi, 2005)
ÖZET Teknolojinin geliştiği ve rekabetin arttığı günümüzde çalışanların en iyi şekilde yönetilmesi organizasyon için büyük önem taşır, örgütler büyüdükçe insan kaynaklarının daha etkin yönetilmesi zorunluluğu doğmuştur. ...
Kamu harcamalarının denetimi ve verimliliği
(Kırıkkale Üniversitesi, 2003)
ÖZET Ekonomik sorunların temelinde, kaynakların verimli kullanılmayışının büyük bir payı vardır. Kaynakların tam ve etkin kullanılamaması tüm ekonomilerin çözmek zorunda olduğu bir sorundur. Gelişmiş ülkelerle, aralarındaki ...
Türk Vergi Hukuku açısından elektronik ticaret
(Kırıkkale Üniversitesi, 2004)
Elektronik ticaret özellikle İnternet teknolojisindeki gelişmelere bağlı olarak hızlı bir artış göstermiştir. Günümüzde uluslararası ticaretin yeni kalıbı olarak düşünülen e-ticaretin ilgili ülkelere üstünlük sağladığı ve ...
Türkiye'de uygulanan yatırım teşvik politikaları
(Kırıkkale Üniversitesi, 2000)
ÖZET İnsanlık tarihinin başlangıcından buyana, insanların toplu halde yaşamalarından doğacak sorunlarını gidermek amacıyla her dönemde bir örgüt veya bir otoritenin varolduğu görülmektedir. Günümüzde karşımıza devlet olarak ...
İnsan kaynakları eğitiminde özel rehberlik (Coaching) yaklaşımıyla yönetici yetiştirme
(Kırıkkale Üniversitesi, 2000)
ÖZET İşletmelerde nitelikli insan kaynaklarına sahip olmak arzulanan bir durumdur. Nitelikli bireylere sahip olmak ya diğer örgütlerden insan kaynağı transferi ile ya da örgüt insan kaynaklarını yetiştirme yoluyla mümkündür. ...
Küçük ve orta ölçekli işletmelerin Türkiye ekonomisindeki yeri ve önemi
(Kırıkkale Üniversitesi, 2000)
ÖZET Küçük ve orta ölçekli işletmeler kalkınmışlık düzeylerine bakılmaksızın tüm ekonomik sistemlerde çok önemli bir yere sahiptir. Küçük ve orta ölçekli işletmeler değişen ekonomik koşullara hemen uyum sağlayabilen esnek ...